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湖南佳宜企业管理有限公司
薪酬管培生-2024校招
职位诱惑：节日礼物 岗位晋升
发布时间：2023年9月6日
点击人次：3028
岗位职责：
①协助建设与完善薪酬及绩效管理体系，梳理、优化薪酬绩效相关制度及工作流程；
②协助年度/月度周期性绩效考核工作，包括方案的制订，考核的启动宣贯，落地实施监控及复盘总结等一系列工作的开展落地；
③协助薪酬及绩效管理全流程工作的开展及实施，包括薪酬调研、薪酬核算、绩效目标的设定、跟进绩效面谈及结果反馈等工作。
岗位要求：
①本科及以上学历，人力资源管理、数学相关专业或有相关实习经验优先；
②做事认真负责，有良好的自驱力、沟通协调能力、逻辑思维能力、执行力、学习能力；
③熟悉常用的办公软件，有较好的文字撰写能力、数据分析能力；
④优秀的2023届毕业生也可以放宽考虑。
投递说明：
无
“新佳宜”品牌诞生于2007年，秉承“优质商品、便民服务”的核心理念，旨在为顾客提供更便捷、快速、优质、贴心的便利服务，成为消费者心中最喜爱的便利店连锁品牌。“新佳宜”集门店选址评估、设计装修、管理培训、物流配送于一体，建有10000多平米的物流配送中心，为门店提供快速、优质、高效的配送服务，是湖南唯一拥有省内配送体系的便利连锁品牌。
品牌发展：2012年新佳宜正式注册成立；
2016年荣获湖南省著名商标、中国连锁协会AAAA级商业特许经营体系评定企业；
2017年门店数量超过1000家，荣获中国连锁协会2017中国便利店创新奖；
2018年启动内部加盟政策，让员工拥有属于自己的便利店！成就创业梦想！
