酒泉钢铁（集团）有限责任公司

电气工程师

岗位职责：

1.电气设备故障现场处理的技术支持

2.电气设备使用技术状态的巡检

3.根据公司发展需要，逐步完善电气设备管理各项制度

4.设备管理检查考核不断发现问题、纠正、改进

岗位要求：

按时取得毕业证及学位证，

身体健康，无色弱色盲，

专业基础知识扎实，

投递说明：

1. 简历投递至rensbb@jiugang.com

2. 可关注微信公众号"酒钢HR"投递

3. 联系电话0937-6718590
   

其他描述：

（一）薪酬待遇：本科生年薪7W～9W+，硕士年薪10W～13W+，博士年薪17W～20W+；试用期六个月，试用期满按岗定薪，实行结构工资制。

（二）一次性安家费：本科生1-3万元；硕士3-10万元；博士15-20万元。

（三）入职缴纳“七险二金”，七险：养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗、安全生产责任保险；两金：住房公积金、企业年金。

（四）享受交通补贴、采暖补贴、高温补贴、传统节日福利、生日福利、年终奖等各类津补贴。

（五）为外地入职员工免费提供人才公寓（三年)。

（六）享受带薪年休假、探亲假、婚假、产假、育儿假等各类休假。

（七）每年享受一次全面、专业的健康体检。

（八）享受各种培训：项目外派、网络培训、技能培训等。

酒泉钢铁（集团）有限责任公司（简称酒钢集团），始建于1958年，是我国西北地区建设最早、规模最大、黑色与有色并举的多元化现代企业集团,公司位于中国丝路文化和长城文化的交汇点、河西走廊戈壁明珠嘉峪关市，历史悠久、文化底蕴厚重、交通区位优越、人居环境优美。

经过60多年的建设发展，酒钢已形成钢铁、有色、电力能源、装备制造、生产服务业、现代农业六大产业板块协同发展的新格局。钢铁产业具备年产粗钢1105万吨（其中本部825万吨、榆钢280万吨）的生产能力；有色产业已形成年产电解铝170万吨、铝板带铸轧材60万吨的生产能力；电力能源产业已形成3553MW的自备发电机组装机容量。酒钢综合实力雄厚，资产规模、年营业收入均超过千亿元，现有在职职工3.4万人。装备制造、生产服务业、现代农业等产业初具规模、蓬勃发展、优势互补，2022年，酒钢集团实现营业收入1204亿元，同比增长5.61%；完成工业总产值1001亿元，同比增长7.1%；实现利税49.5亿元，其中利润23.5 亿元，2022年位列中国企业500强第217位，中国制造业企业第98位，2022年世界钢铁企业技术竞争力排行榜位列26位。

酒钢集团大力实施人才强企战略，牢固树立人才是第一资源的理念，秉承“钢铁报国、产业报国”初心，牢记“让企业有价值、让员工有尊严”使命，尊重人才、尊重知识、尊重创造，积极践行新发展理念，大力推动创新驱动、科技兴企、人才强企，实现以绿色、创新、转型、稳健发展为内涵的高质量发展，努力建成主业突出、治理规范、技术先进、绩效卓越、和谐发展的现代化大型企业集团。